Вакансии

Москва

Менеджер по работе с ключевыми клиентами

Вы будете менеджером по работе с федеральной косметической сетью на территории РФ и СНГ. Поиском новых клиентов заниматься не нужно. А вот работать с существующим, важным и ценным клиентом (сеть «Подружка»), и работать аккуратно, дипломатично и системно (развивая деловые отношения вглубь) – это нужно даже очень. Собственно, это и есть основное содержание этой должности.

Наша вакансия вам особенно подойдет, если вы:

– Умеете сочетать в отношениях с людьми дипломатичность, настойчивость и четкость.

– Аккуратны и пунктуальны во всем и всегда, потому что аккуратность - ваша вторая натура, а время вы умеете ценить и своё, и чужое.

– Главным критерием успешности считаете результат.

– Вы понимаете, что основа всего – взаимовыгодные договоренности, четкое следование им и гибкое оперативное реагирование на возникающие ситуации и нюансы реальности.

– Если вам что-то непонятно, или кажется, что партнер недопонимает, то лучшим решением считаете переговоры. Зачем додумывать, если можно поговорить, все выяснить и принять решение?

– Умеете эффективно общаться с коллегами и руководителями других подразделений в собственной компании, решая совместные рабочие вопросы, касающиеся клиента.

– Предпочитаете офисную работу, с периодическими выездами к клиенту, а не разъездную. И хорошо умеете решать вопросы удаленно и онлайн.

Это про вас? - Тогда вот еще подробности про ваши будущие обязанности:

– Работа с существующим крупным клиентом (федеральная парфюмерно-косметическая сеть, ТТ по России), согласование условий поставки продукции и решение всех сопутствующих вопросов.

– Системное и планомерное развитие отношений с клиентом и со всеми его ключевыми сотрудниками.

– Работа с товарной матрицей сети: работа с планограммами, полный цикл заведения новинок, отслеживание происходящего с текущим ассортиментом, отслеживание продаж, остатков сети.

– Работа с ценами: слежение за соблюдением рекомендованных розничных и скидочных цен сети, их корректировка. Грамотный расчёт отгрузочной цены сети, учитывая все КУ.

– Работа с заказами: контроль поступления заказов, их обработка и анализ. Контроль сроков доставки.

– Работа с товарным запасом: подготовка резервов под клиента, обработка увеличенных заказов (в сезон), работа с корректировками (в большую/меньшую сторону).

– Контроль дебиторской задолженности, проведение взаимозачетов и бонусов на основе КУ.

– Работа с планами и прочая отчетность: подготовка ежемесячных/квартальных планов отгрузок/продаж.

– Контроль документов: подписание доп. соглашений, сверок, актов, реестры по недостающим документам.

– Работа с маркетингом: ежемесячное согласование участия в активностях сети и последующая реализация (это могут быть как полочные цены и акции, так и активности в соцсетях). Расчет рентабельности по данным мероприятиям.

– Организация работы консультантов.

Требования:

– Опыт работы с корпоративными клиентами, сетями от года.

– Навыки планирования, бюджетирования, использования основных маркетинговых инструментов.

– Опыт ведения переговоров, заключения договоров, ведения клиентской базы.

– Опыт управления персоналом в подчинении, разработка систем мотивации.

– Высшее образование.

– Опыт работы в 1С и с таблицами Excel.

Условия:

– Заработная плата дойная. Размер суммарного вознаграждения и конкретный размер бонусов обсуждается по итогам собеседования.

– Возможность глубокого и всестороннего профессионального развития.

– Официальное трудоустройство.

– Возможны командировки (на открытие магазинов).

– Компенсация стоимости единого проездного и дополнительные выплаты на питание.

– График работы 5/2, с 9:00 до 18:00.

– Корпоративные скидки на косметику.

Просьба-предложение:

Если вы хотите сразу выделить себя на фоне остальных кандидатов и подчеркнуть при этом ваш навык внимательной работы с клиентами, сделайте, пожалуйста, следующее:

– Напишите нам сопроводительное письмо.

– В письме кратко поясните нам, почему вы, на ваш взгляд, будете хорошим КАМом и в связи с чем вам кажется, что вы справитесь с поставленными задачами.

Мы свяжемся с вами как можно быстрее.

С нетерпением ждем нашей встречи :)

Размещено: 26.02.2026

Менеджер интернет-магазина

В наш интернет-магазин очень нужен грамотный, внимательный к мелочам и заботливый менеджер, любящий косметику и всё, что с ней связано. Возможно, это вы?

Ваши основные обязанности:

-Мониторинг товара на складе интернет-магазина

- Заказ товара со склада

- Работа в базе 1с с перемещениями по складам, взаимодействие с другими отделами

- Инвентаризация

- Мониторинг товара по срокам годности

- Работа с ценами и скидками на сайте

- Загрузка новых товаров на сайт

- Редактирование карточек товара (описание, картинка)

- Контакты с новыми площадками продаж, анализ и первичные контакты

- Замещение оператора интернет-магазина:

Работа с заказами интернет-магазина
Работа с обращениями от покупателей в чат, почта, телефон
Внесение заказов в ЛК транспортных компаний
Работа с заказами маркетплейсов

Чтобы всё перечисленное у вас гарантированно получалось, вам пригодятся следующие знания и профессиональные навыки:

Средне-специальное образование
Уровень владения компьютером: опытный пользователь
Опыт работы в 1С 8.3 Предприятие
Грамотная речь
Опыт работы на аналогичной позиции (желательно от 1 года)
Любовь к косметике и всему, что с ней связано

Условия вашей работы:

- Офис: Алтуфьевское шоссе, 37, стр 17, м. Отрадное, Владыкино, а также МЦД Дегунино

- График работы: 5/2, с 09.00 до 18.00

- Достойное вознаграждение. Сумма вознаграждения обсуждаема и зависит от квалификации.

- Испытательный срок 3 месяца (с возможностью досрочного прохождения)

- Компенсация стоимости единого проездного билета по г. Москве

- Частичная компенсация питания.

- Возможность приобретать продукцию компании по специальной цене. Это приятно :)

Большая просьба:

Если вам кажется, что мы друг другу подходим - напишите, пожалуйста, об этом в сопроводительном письме: в каких именно моментах вы заметили наиболее явные совпадения?

Заранее благодарим и надеемся на скорую встречу и совместную работу :)

Размещено: 26.02.2026

Менеджер отдела R&D

Коллеги, нам нужен специалист, который готов активно, ответственно и системно контролировать создание косметических продуктов под руководством директора R&D направления. Быть может, это вы? Давайте сверимся.

Вот, что важно от вас:

Высшее химическое образование
Вы хорошо владеете офисными программами, в частности – 1С, MS OFFICE (Excel – обязательно)
Любовь к систематизации и порядку в вещах, делах и информации
Английский (на уровне, достаточном для сбора информации по иностранным рынкам).
Вы хорошо работаете с цифрами. Таблицы с данными для вас не просто набор, а информация
У вас получается сводить воедино и координировать как деловые процессы, так и потоки человеческого общения: сделать так, чтобы усилия разных людей сошлись в одной точке под названием «результат» — это то, что вы всегда делаете очень хорошо.
Вы грамотно пишете и говорите
Хорошее настроение для вас – норма, а быть в плохом настроении и при этом не позаботиться о том, чтобы привести себя в порядок (внутренне и внешне) – это странно и «неприлично». Особенно в кругу коллег, которым нужно помогать, а не мешать.
Вы предпочитаете заботиться о решении вопросов заблаговременно, не откладывая в долгий ящик. И вам нравится, когда у вас все заранее подготовлено и учтено
Преимуществом будет являться: знание 1С, опыт работы с планированием, знание процессов производства продукта

Ваши задачи и обязанности:

Корректировка планов выпуска продукции на основе доступности и наличия сырья.
Проведение расчетов по потребности ингредиентов для новинок с учетом планов продаж и возможностей производства.
Взаимодействие с лабораторией по составам продуктов.
Работа с технологами и разработчиками: составление ТЗ, контроль подготовки рецептур, тестирование формул.
Работа со складским ассортиментом сырья: анализ оборачиваемости, оптимизация запасов, контроль дефицитов.
Подготовка словесного описания продуктов на основе анализа активных ингредиентов и особенностей использования текстур.
Контроль внесения изменений по сырью и рецептурам в базу 1С.

Отслеживание и координирование запущенных процессов, доведение их до результатов.
Сбор и организация структурного хранения информации по проектам, обеспечение актуальности этой информации.
Выполнение задач руководства.
Обеспечение эффективной рабочей связи с другими отделами.

Условия работы:

Подчинение Директору отдела R&D.
Достойное вознаграждение. Сумма вознаграждения обсуждаема и зависит от квалификации.
Испытательный срок – до 3 месяцев (с возможностью досрочного прохождения).
Пятидневная рабочая неделя, рабочий день с 9 до 18 часов.
Отпуск по ТК.
Разумеется, хорошие скидки на все наши продукты :)

Просьба:

Если вам все понравилось, и вы понимаете, что эта вакансия буквально создана для вас, то, пожалуйста, напишите нам сопроводительное письмо. А в письме поясните, почему, на основании чего вам показалось, что вы справитесь, и что наше предложение – на самом деле ваше :)

Будем рады получить ваш отклик! И будем тем более рады, если нам доведётся посотрудничать. До встречи!

Размещено: 26.02.2026

Руководитель отдела маркетинга

Мы – группа компаний, которая работает на косметическом рынке России с 1998 года и создает декоративную косметику. За плечами годы успешной работы, топовые продукты- абсолютные лидеры на рынке декоративной косметики. Сегодня мы управляем портфелем из нескольких брендов в разных ценовых сегментах. Маркетинг вырос быстрее, чем система управления им. Наша задача собрать устойчивую, управляемую модель канального маркетинга, которая масштабируется вместе с бизнесом

В нашу команду нужен грамотный, системный Руководитель отдела маркетинга, который, создаст эффективную систему канального маркетинга и обеспечит устойчивое и целостное присутствие брендов компании во всех каналах.

МЫ ИЩЕМ ЧЕЛОВЕКА, КОТОРЫЙ:

мыслит системно и способен выстраивать и удерживать целостную маркетинговую систему
обладает управленческим мышлением и работает через цели, приоритеты и ответственность
уважает бренд, аудиторию и команду, понимая ценность долгосрочной репутации и устойчивости
удерживает баланс между стратегией, креативом и операционной дисциплиной
демонстрирует высокий уровень самостоятельности и внутренней мотивации
способен к рефлексии и критическому анализу, своевременно адаптируя подходы к изменению контекста
(может быть и не из бьюти, но) умеет быстро и глубоко разбираться в новых категориях и при этом испытывает живой, органический интерес к бьюти, рынку и культуре общения с аудиторией

Зона ответственности

Формирование и развитие стратегии “канального маркетинга” по всем брендам компании
Определение ролей каналов в структуре (SMM, PR, performance, трейд, регионы, обучение и пр.)
Обеспечение целостного присутствия брендов во всех каналах
Контроль соответствия коммуникаций утвержденному позиционированию, и коммуникационной политике

Управление

Управление руководителями направлений и ключевыми функциями
Постановка целей, контроль выполнения, приоритизация
Управление внешними подрядчиками и агентствами
Оптимизация ресурсов без раздувания штата
Обеспечение устойчивости процессов и профессиональной команды

РЕЗУЛЬТАТЫ, которые ЖДЕМ

Единый коммуникационный план на год/квартал/месяц + бюджет
Календарь кампаний и активаций
Контент стратегия и редакционный план
PR план и пул инфоповодов
План инфлюенсеров и партнерств
Медиаплан и KPI
Система отчетности
Пакеты материалов для регионов и продаж
Устойчивую работу профессиональной команды
Согласованные действия со смежными подразделениями компании

НЕОБХОДИМЫЕ НАВЫКИ

Управленческие

Системное мышление
Приоритизация и принятие решений
Управление сложными кросс-функциональными структурами
Работа с подрядчиками и агентствами

Профессиональные

Глубокое понимание канального маркетинга
Экспертиза в SMM, PR, influencer-маркетинге, событийном маркетинге
Понимание multi-brand среды
Знание legal-ограничений в коммуникациях
Технологические
Использование аналитических инструментов
Понимание digital-метрик и воронок
Здравое использование AI (автоматизация, личная эффективность, способность управлять ИИ подрядчиками)

Условия работы:

Вознаграждение достойное. Сумма вознаграждения - обсуждаема и зависит от квалификации соискателя.
Испытательный срок – до 3 месяцев (с возможностью досрочного прохождения).
Оформление по ТК
Пятидневная рабочая неделя, рабочий день с 9 до 18 часов.
Возможность командировок (не чаще 1 раза в квартал).
Соцпакет: частичная компенсация питания.
Отпуск по ТК
Разумеется, хорошие скидки на все наши продукты :)

Размещено: 26.02.2026

Руководитель отдела SMM

Мы – группа компаний, которая работает на косметическом рынке России с 1998 года и создает декоративную косметику. За плечами годы успешной работы, топовые продукты- абсолютные лидеры на рынке декоративной косметики. Сегодня мы управляем портфелем из нескольких брендов в разных ценовых сегментах.
Наша задача собрать единую SMM-систему, которая работает как часть бренд-архитектуры, с единой логикой контента, стандартами качества и метрик.

В нашу команду нужен грамотный, системный Лидер направления SMM, задача которого - сделать SMM управляемой, масштабируемой и измеримой функцией, встроенной в бренд-платформу и коммуникационную политику компании.

МЫ ИЩЕМ:

системного лидера
человека с управленческим мышлением
с уважением к бренду, аудитории и команде
способного удерживать баланс между креативом и дисциплиной
с умением анализировать результаты работы
знакомого с бьюти-сферой (не обязательно именно с декоративной косметикой): понимать тренды, продукты, язык аудитории, этику коммуникации

Ключевые зоны ответственности

1. Стратегия и архитектура SMM

Формирование и актуализация SMM-стратегии по брендам в связке с бренд-платформой и маркетинговой стратегией.
Определение ролей каналов (VK, Telegram, YouTube, RuTube, др.), логики контента, частотности, KPI.
Контроль соответствия контента:
- позиционированию,
- tone of voice,
- коммуникационной политике бренда.

2. Управление командой (-ми)

Управление кросс-функциональной SMM-структурой:
- SMM-специалисты по брендам,
- контент-группа (дизайн, продакшн направлением (инхаус и подрядчиками),
- инфлюенс-направление,
- комьюнити и модерация.
Постановка задач, приоритезация, контроль сроков и качества.
Развитие сотрудников: обратная связь, обучение, рост экспертизы.

3. Контент-система и процессы

Построение процессно управляемого контент-потока:
- контент-планы,
- брифы,
- согласования,
- контроль выхода.
Обеспечение единых стандартов качества контента по всем брендам.
Координация запусков, спецпроектов, кампаний.

4. Инфлюенсеры и UGC

Управление инфлюенс-стратегией:
- подбор пулов,
- контроль размещений,
- работа с договорами и UGC-правами (совместно с юристом).
Интеграция инфлюенсеров в общую коммуникационную и контент-логику брендов.

5. Аналитика и эффективность

Контроль ключевых SMM-метрик (ER, охваты, рост, вовлеченность).
Анализ эффективности контента и инфлюенсерских интеграций.
Подготовка отчетности для руководителя маркетинга / CMO.
Участие в формировании ROMI-логики SMM-активностей (в связке с performance и аналитикой).

6. Репутация и риски

Управление репутацией бренда в соцсетях.
Работа с негативом, кризисными ситуациями, фейками.
Настройка social listening и систем мониторинга упоминаний (что прямо указано в файле).

Ключевые компетенции (что мы реально ищем)

Управленческие

Опыт руководства SMM-командой или направлением.
Умение выстраивать процессы.
Навык приоритезации и принятия решений в условиях нагрузки.

Профессиональные

Глубокое понимание SMM как системы:

контент → внимание → доверие → трафик → репутация.

Опыт работы с несколькими брендами или сложной бренд-архитектурой.
Понимание legal-ограничений (маркировка рекламы, UGC, инфлюенсеры).

Технологические

Уверенное использование AI-инструментов в SMM-процессах

В результате мы ждем:

Выполнение SMM-стратегии по брендам.
Единые стандарты и язык SMM
Предсказуемость результата
Снижение хаоса и ручных решений
Управляемость и стабильность контент-производства.
Рост вовлеченности и качества аудитории.
Эффективность инфлюенс-активаций.
Своевременную и корректную отчетность.
Стабильность команды (низкая текучесть, рост компетенций).

Условия работы:

Вознаграждение достойное. Сумма вознаграждения - обсуждаема и зависит от квалификации соискателя.
Испытательный срок – до 3 месяцев (с возможностью досрочного прохождения).
Оформление по ТК
Пятидневная рабочая неделя, рабочий день с 9 до 18 часов.
Возможность командировок (не чаще 1 раза в квартал).
Соцпакет: частичная компенсация питания.
Отпуск по ТК
Разумеется, хорошие скидки на все наши продукты :)

Размещено: 26.02.2026